2021年2月23日,社會責任管理體系是全球首個道德規范國際標準,其宗旨是確保供應商所供應的產品,皆符合社會責任標準的要求。其依據與ISO9000質量管理體系及ISO14000環境管理體系一樣,皆為一套可被第三方認證機構審核之國際標準。
SA8000即Social Accountability 8000,社會責任管理體系。SA8000標準是基于國際勞工組織公約、聯合國“世界人權宣言”和“兒童權利公約”所規定的國際工作場所的準則而制定的,是全球首個道德規范國際標準,其宗旨是確保供應商所供應的產品,皆符合社會責任標準的要求。SA8000標準適用于世界各地、任何行業、不同規模的公司。

SA8000的基本重點是改善世界各地的工作條件。這一目的開創了組織在工作場所中基本人權方面改進和展示其企業社會責任的前進方向。
實施社會責任管理體系的好處
1、增強企業綜合競爭力。實施社會責任管理體系可提升企業管理能力,改善與員工的關系,有效地吸引人才并使員工發揮出較高的績效;
2、提高企業社會形象,獲得產品銷售競爭優勢;
3、優化與企業客戶的關系,穩定和持久交易關系;
4、降低責任事故、公共曝光及法律訴訟等情況發生的風險,最小化潛在的商業風險比如工傷乃至工亡,法律訴訟或者是失去訂單。
社會責任管理體系認證申請條件
1、組織已著手建立文件化的SA8000管理體系并成功運行三個月以上;
2、組織近1年內無任何違反國家或當地勞工法或職業健康安全法規要求的記錄,往年違法曝光案件已處理完結;
3、組織與其客戶協議處于活動狀態。

通過SA8000認證,企業可以獲得產品銷售中的優勢,也就是贏得更多的客戶。為什么這么說呢?因為消費者和經銷商越來越多地從對社會負責的供應商和生產者出購買產品。隨著生活水平的提高,人們在購買商品的時候并不是像以前那樣一味地追求低價,許多消費者寧愿花更高的價錢購買某些商品,比如為了環保,消費者寧可買貴一點的無磷洗衣粉。同時,消費者在選擇商品的時候更多地關心到這個產品是怎么生產出來的,以及商品生產廠家的一些情況。
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